STUDENT DECISION RECORDS
STUDENT DECISION RECORDS
ReWrite Career が出会った学生の「意思決定」を記録するメディアです。
大阪府和泉市出身の学生。
早稲田大学教育学部に通い、ダンスサークル「Session」にてヒップホップを中心に活動、運営幹部(会計業務担当)を務めている。
幼少期からピアノや新体操、バトントワリングなど多くの習い事を経験し、小学生時代は全国大会にも出場する「優等生」だった。
しかし中学でその窮屈さから抜け出し、高校では自由な校風の中で「ユニフォーム委員会」などの活動を通じ、チームをまとめる責任感と達成感を学んだ。
大学では、初心者としてヒップホップに苦戦しながらも、仲間との深い絆に救われ、現在は「メンバー全員が楽しめる環境づくり」を最優先に、幹部業務とダンススキルの向上という二つの壁に挑んでいる。

小学生時代、バトントワリングで全国大会に出場し、周囲からは完璧な「優等生」として見られていた彼女。
しかし中学に進学すると、その窮屈な枠から抜け出し、帰宅部として塾と習い事に集中するという、少し意外な道を選んだ。
高校では自由な校風の中で自己表現の喜びに目覚め、早稲田大学へと進学。
現在、彼女は巨大ダンスサークル「Session」の運営幹部として、膨大な書類業務とダンスのスキルアップというプレッシャーの渦中にいる。
一度は「優等生」を降りた彼女が、なぜ再び責任あるリーダーの立場を引き受け、泥臭く両立に挑んでいるのか。その変遷と強い信念に迫る。
彼女がSessionの幹部として成し遂げたいのは、「メンバー全員が楽しく活動できる環境づくり」を死守することだ。
外部からの関心や評価よりも、現在のサークル内での協力関係や、メンバーがいかに笑顔で過ごせるかを最も重視している。
そして一個人としては、誰が見ても「うまい」と認められるダンサーへと成長することを目標に掲げている。

彼女があえて運営幹部という責任ある道を選ばざるを得なかったのは、Sessionという場所が彼女にとって「家族のような存在」になっていたからだ。
入団当初、ヒップホップ経験が少なく周囲とのレベル差に苦悩した時期があったが、新人戦の練習などを通じて多くのメンバーと関わり、友人や先輩に助けられて壁を乗り越えた。
その深い恩義と愛着があるからこそ、自ら立候補したわけではないものの、先輩からの推薦を重く受け止め、「この大好きな居場所を自分が守らなければ」という使命感から幹部を引き受けたのである。
彼女の「チームをまとめ、責任を持って完遂する」リーダーシップの原点は、高校時代の「ユニフォーム委員会」での経験にある。
体育祭のクラス衣装のデザインや制作を取り仕切るこの委員会で、彼女は1年生と3年生の時に見事ユニフォーム賞で1位を獲得した。
クラスの意見をまとめ、一つのプロジェクトを最後までやり遂げたこの成功体験が、現在の幹部としての着実な業務遂行能力や、メンバーの楽しさを追求する姿勢の強固な土台となっている。


彼女の中で、幹部業務とダンスの両立に対する覚悟が定まったのは、大学での日々の活動の中で「純粋にダンスが好きだ」という自分自身の本心に改めて気づいた瞬間だ。
新入生歓迎公演の練習やダンス大会での結果に悩み、プレッシャーに押しつぶされそうになった時期もあった。しかし、すべての原動力が「ダンスへの純粋な愛情」であると自覚したことで、どんなに忙しくても逃げずに努力を続けるという強い決意が固まったのである。

彼女がSessionでの活動にフルコミットするために手放したものは、「できない理由を探す甘え」だ。
運営幹部としての提出物管理などの地味で責任の重い業務と、自身のダンススキル向上という、一見すると相反する二つの高いハードル。
彼女は「両立が難しい」という言い訳を捨て、どちらか一方を犠牲にするのではなく、すべてを成し遂げるために全力を尽くすというストイックな道を選び取っている。
彼女の意思決定の軸は、「それが現在のSessionのメンバーにとって『楽しい』ことに繋がるか」である。
外部からの評価や目先の利益に惑わされることなく、目の前にいる仲間たちが笑顔で活動できる環境をいかに作るか。そのための努力や、時には持ち前のユーモア(5回に1回は面白いと言われる大阪仕込みの冗談)を交えて場を和ませることも、すべては彼女のブレない判断基準に基づいている。
いま彼女が直面している最大の壁は、まさにその「両立」である。
運営幹部としてミスなく着実に業務を遂行するプレッシャーと、誰が見てもうまいと言われるダンサーになるための練習時間の確保。複数の重い責任を同時にこなしながら、決して妥協を許さない自分自身との戦いの真っ只中にいる。
すべての活動をやり遂げた引退の日に、彼女が一番言葉を交わしたい相手は、「共に苦楽を乗り越えてきた幹部メンバーや同期たち」だ。
彼らから、「あかが幹部として活動してくれて本当に良かった」と心から言ってもらうこと。
自分が愛した「家族」のような仲間たちから、その貢献をしっかりと評価されることこそが、彼女にとって何よりの報酬であり、最高のフィナーレなのである。

↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
ReWrite Career では、記事に登場する学生をはじめ、本気で挑む学生との出会いをつくっています。企業の方はお気軽にご相談ください。